遇见流萤闪烁的七月，吟诵七月滚烫的诗行，倾听抑扬顿挫的蝉鸣。时光荏苒，转眼之间，2020-2021学年第一学期即将结束。我校全体教职工在校领导的带领下，克服重重困难，恪尽职守，无私奉献，顺利完成了本学期学校的各项任务。7月14日，南充一中在学术报告厅召开2020-2021学年度（下期）工作总结大会。学校全体教职员工共聚一堂，对本年度工作进行全面总结，明确新学期工作的方向和目标，树立标杆，擘画未来。南充一中党委书记、常务副校长成明贤主持会议。
全员观看《未来国际》宣传片
”五化”机制下的决策要求
学校发展中心主任刘剑总结了2021年暑期教职工政治学习情况，并从假期学习安排倡议、教职工劳动纪律反思、学校形象宣传的相关要求三个方面作了强调。他表示，作为教师，要有活到老学到老的进取精神，需要不断地汲取知识、更新知识和积累知识；在看到成绩的同时，主动针对工作不积极，不主动，不扎实，工作效率不高等问题和不足，认真检查整顿，加以改进；应集合众力，及时报道学校的最新动态，加大学校形象对外宣传工作力度，提升学校形象, 让社会更多地了解学校、支持学校，努力营造有利于学校教育事业和谐发展的舆论环境。
”五化”机制下的标准建设
”五化”机制下的标准建设
副校长王洪秀表示，一要抓作风，认清形势，统一思想，充分认识到作风建设的重要性和必要性。教研主任、副主任应深入课堂、深研课堂，保障督促课堂高质有效。二要强管理，教师应做到课前精心准备、课堂认真教学、课后常规管理；定期组织命题大赛，提升教师在新形势下的业务能力；鼓励教师深入钻研教材，促进教研工作的扎实、有效开展，进一步提升教师的专业水平和教学能力加强对教材的阅读，深入理解研究教材；三要树形象，应积极参与教学展评活动，培养提升教师能力；构建学习研究型学科组，把提升教学质量作为根本，把落实常规教学做到极致。
”五化”机制下的执行
”五化”机制下的执行
校长助理杜江指出，教师要充分发挥学科教学的德育作用，凝聚学科德育合力，积极强化体育、美育、劳动教育中的德育作用，逐步加强德育工作内容培训，促进教师专业成长，全面提升我校大德育队伍育人水平和质量；高度重视假期安全工作，其中包括放假期间的校舍安全、防溺水安全、交通安全、防疫安全等内容，保证开学后的校园安全及师生健康。
”五化”机制下的坚守
”五化”机制下的坚守
副校长陈元应首先表示在学校全体教职工尤其是高2021届师生的共同努力下，南充一中2021年高考再创新佳绩。最后指出全体教师应齐心协力，一切围绕“目标“转，一切围绕“目标“干，为一中建设发展做出贡献！
”五化”机制运行下的人文
”五化”机制运行下的人文
本部执行校长马鸣表示将重新梳理管理思路，提出本部的办学目标传承与创新。及时跟进教学环境部分硬件改造和全面升级，提升教育质量，打造优质教学环境；坚持对违法学生的处理档案化；创新发展，将特色课程持续推进；坚持“五育并举，德育为先”的教育理念，本部先后开展建党100周年德育运动十余次，既稳抓教育教学，又注重学生综合素养的提升，不断提升办学品质，追求培养具有民族灵魂和世界眼光的一代新人，为学生终身发展奠基。
”五化”机制运行下的支撑
”五化”机制运行下的支撑
党委书记、副校长成明贤强调学生应合理规划假期，班主任和学生家长应多互动，了解学生和关爱学生的假期生活,形成家校合力，共筑未来；通报了此次中考和期末的喜人佳绩，指出初2021届高尖学子群星璀璨，高分闪耀，平均分全区第一，普高上线率高达96%，最后充分肯定了全体教师的辛勤工作与无私付出，并强调每位教师都要发扬“登攀不止，敢为人先”的精神，扎实推进各项工作，永葆初心，增强本领，争取更大的进步。
学校工作思考安排
学校工作思考安排
校长陈平从管理、德育、教育教学、师德师风、队伍建设以及后勤保障等方面系统总结了学校工作。他首先通报了本学年各年级期末成绩，肯定学校各项工作的有序推进和骄人成绩的取得。他表示，学校将继续坚持“不忘初心为党育人，牢记使命为国育才”，弘扬“为天地立心、为天下育人”的一中精神，强化党的领导，完善内部治理体系，打造强劲老师队伍，优化课程建设规划，深化课堂教学改革，以德化人，助力学生成才，办党和人民满意的教育。
“百年峥嵘守初心，铸魂育人担使命”，在中国共产党成立百年之际，南充一中将时刻牢记教育使命，携手并进、笃定前行、不负众望，使命必达。一中人深耕绘华章，奋进再登峰，共绘豪迈奋进的壮丽画卷。
“百年峥嵘守初心，铸魂育人担使命”，在中国共产党成立百年之际，南充一中将时刻牢记教育使命，携手并进、笃定前行、不负众望，使命必达。一中人深耕绘华章，奋进再登峰，共绘豪迈奋进的壮丽画卷。
